ČSN ISO 37100 - Udržitelná města a společenství – Slovník
| Stáhnout normu: | ČSN ISO 37100 (Zobrazit podrobnosti) |
| Datum vydání/vložení: | 2020-12-01 |
| Třidící znak: | 730960 |
| Obor: | Udržitelnost staveb |
| ICS: |
|
| Stav: | Platná |
‹
Nahlásit chybu
POZNÁMKA 1 k heslu Vrcholový management má pravomoc delegovat oprávnění a poskytovat zdroje v rámci organizace.
POZNÁMKA 2 k heslu Vrcholový management se chápe jako rozhodovací orgán organizace formálně nebo neformálně pověřený příslušným společenstvím k implementaci systému řízení.
POZNÁMKA 3 k heslu Jestliže se rozsah systému managementu vztahuje pouze na část organizace, pak se vrcholový management týká těch, kteří řídí a kontrolují tuto část organizace.
person or group of people who directs and controls an organization at the highest level
Note 1 to entry: Top management has the power to delegate authority and to provide resources within the organization.
Note 2 to entry: Top management is to be understood as the decision-making body of the organization formally or informally entrusted by the relevant community to implement the management system.
Note 3 to entry: If the scope of the management system covers only part of an organization, then top management refers to those who direct and control that part of the organization.
3.3.2 vrcholový management
(top management) osoba nebo skupina lidí, která řídí a kontroluje organizaci na nejvyšší úrovniPOZNÁMKA 1 k heslu Vrcholový management má pravomoc delegovat oprávnění a poskytovat zdroje v rámci organizace.
POZNÁMKA 2 k heslu Vrcholový management se chápe jako rozhodovací orgán organizace formálně nebo neformálně pověřený příslušným společenstvím k implementaci systému řízení.
POZNÁMKA 3 k heslu Jestliže se rozsah systému managementu vztahuje pouze na část organizace, pak se vrcholový management týká těch, kteří řídí a kontrolují tuto část organizace.
3.3.2 top management
person or group of people who directs and controls an organization at the highest level
Note 1 to entry: Top management has the power to delegate authority and to provide resources within the organization.
Note 2 to entry: Top management is to be understood as the decision-making body of the organization formally or informally entrusted by the relevant community to implement the management system.
Note 3 to entry: If the scope of the management system covers only part of an organization, then top management refers to those who direct and control that part of the organization.